Avvocato per il Diritto Scolastico
Assistenza legale per docenti, personale ATA e precari nelle problematiche relative al rapporto di lavoro, alle graduatorie, alla mobilità, ai diritti riconosciuti al personale scolastico e ai ricorsi nel settore scuola.
Tutela dei diritti di chi lavora nella scuola
Docenti · Personale ATA · Precari
Il diritto scolastico comprende numerose problematiche che possono incidere sulla carriera, sul rapporto di lavoro e sui diritti del personale della scuola.
La disciplina del settore nasce dall’incontro tra normativa scolastica, diritto del lavoro, diritto amministrativo, contrattazione collettiva e orientamenti giurisprudenziali.
Per questo motivo una questione relativa a graduatorie, punteggio, precariato, mobilità, Legge 104, Carta Docente o pensione deve essere valutata considerando la situazione concreta del lavoratore e la documentazione disponibile.
Lo Studio Legale Avv. Antonio Tagliafierro assiste docenti e personale ATA nell’analisi delle principali problematiche giuridiche connesse al mondo della scuola.
Principali aree di assistenza
Ogni posizione richiede una valutazione individuale. Queste sono alcune delle principali questioni affrontate nell’ambito del diritto scolastico.
Carta Docente
Valutazione delle annualità e delle questioni relative al riconoscimento della Carta Docente al personale a tempo determinato.
APPROFONDISCIGraduatorie docenti e ATA
Punteggio, titoli, servizi e problematiche relative alla posizione nelle graduatorie scolastiche.
APPROFONDISCIPrecariato scolastico
Questioni relative ai contratti a termine, ai servizi prestati e alla posizione del personale precario.
APPROFONDISCILegge 104, permessi e congedi
Assistenza sulle problematiche relative a permessi, congedi e diritti collegati alle situazioni di disabilità.
APPROFONDISCIMobilità e trasferimenti
Problematiche riguardanti trasferimenti, mobilità e assegnazioni del personale scolastico.
APPROFONDISCIPensioni e previdenza
Analisi delle principali questioni previdenziali che interessano docenti e personale ATA.
APPROFONDISCIQuando può essere utile una valutazione legale
Non ogni problematica richiede necessariamente un ricorso. Il primo passaggio è comprendere la situazione e verificare quali strumenti siano concretamente utilizzabili.
Una valutazione preventiva permette di esaminare i fatti, la documentazione e gli eventuali termini entro i quali intervenire.
Come viene esaminata la posizione
L’eventuale iniziativa viene valutata partendo sempre dal caso concreto.
Ricostruzione
Analisi della problematica e della situazione professionale dell’interessato.
Documentazione
Esame degli atti e dei documenti rilevanti per la posizione.
Valutazione
Individuazione della disciplina applicabile e delle possibili forme di tutela.
Indicazioni
Valutazione delle iniziative eventualmente percorribili nel caso concreto.
Ha lavorato come docente a tempo determinato?
Alcune annualità della Carta Docente potrebbero richiedere una verifica.
Lo Studio ha predisposto un percorso dedicato per consentire al docente di indicare gli anni di servizio e richiedere una verifica preliminare della propria posizione.
Compili il modulo dedicato indicando le annualità di servizio.
VERIFICA LE ANNUALITÀ
Avv. Antonio Tagliafierro
Lo Studio presta assistenza nelle problematiche giuridiche che interessano docenti, personale ATA e lavoratori precari della scuola.
L’analisi della singola posizione consente di individuare gli elementi giuridicamente rilevanti e valutare le eventuali iniziative di tutela.
CONOSCA L’AVVOCATOHa una problematica relativa al mondo della scuola?
Può contattare lo Studio e descrivere brevemente la Sua situazione.